• Travail à temps partiel (les fins de semaine de nuit) comme auditeur.trice avec possibilité de temps plein en alternance, sur semaine de jour et de soir, comme préposé à la réception.
• Le nombre d'heures peut varier selon l'occupation de l'hôtel.
• Avantages sociaux en vigueur selon les normes de l'entreprise.
• Tenue vestimentaire conforme aux politiques de l'entreprise.
• Salaire offert selon l'échelle salariale.

Personne responsable de tenir à jour les fiches-clients et les variations dans l'occupation des chambres de l'établissement. Il ou elle s'occupera des départs, de compléter les procédures d'audition de nuit (fermeture de caisse) ainsi que d'offrir des services complémentaires à la clientèle.

• Poste permanent de jour, de soirs et fins de semaine, variable selon les besoins.
• Le nombre d'heures est variable selon l'occupation de l'Auberge.
• Assurances collectives, prime payée à 50% par l'Auberge, incluant un plan médical, une invalidité de longue durée et une assurance vie.
• Rabais de 50% sur l'hébergement dans tout le réseau Ôrigine, artisans hôteliers.
• Réduction sur les soins et produits du Centre de santé.
• Repas gratuit.

Nous recherchons un ou une Chef de cuisine passionné.e et créatif.ve qui prendra en charge la gestion de la cuisine et l'encadrement de notre brigade. Ce maître des saveurs fera preuve de professionnalisme, de créativité et de motivation. Il ou elle n'hésitera pas à contribuer à la préparation de nourriture quand c'est nécessaire, mais qui saura également déléguer. Il ou elle saura rendre compte des faits importants à son ou sa supérieur.e et sera en mesure de former notre équipe de cuisine.

• Poste permanent à temps plein de soirs et fins de semaine, variable selon les besoins.
• Assurances collectives, prime payée à 50% par l'Auberge, incluant un plan médical, une invalidité de longue durée et une assurance vie.
• Rabais de 50% sur l'hébergement dans tout le réseau Ôrigine, artisans hôteliers.
• Réduction sur les soins et produits du Centre de santé.
• Repas gratuit.

Un ou une Chef de partie est la personne responsable de la gestion d'une station de cuisine, en garantissant la qualité, la présentation et la conformité aux normes d'hygiène et de salubrité. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec le/la chef exécutif, le/la chef de cuisine et le/la sous-chef pour assurer un service fluide et de haute qualité, tout en encadrant et en formant les employé.e.s de cuisine.

• Travail à temps plein à horaire variable impliquant parfois de travailler les soirs, les fins de semaine ou les jours fériés.
• Le nombre d'heures peut varier selon l'occupation de l'hôtel.
• Assurances collectives, prime payée à 50% par l'Auberge, incluant un plan médical, une invalidité de longue durée et une assurance vie.
• Tenue vestimentaire conforme aux politiques de l'entreprise.
• Salaire offert selon l'échelle salariale.

Personne responsable d'obtenir les provisions et les équipements nécessaires à son travail pour assurer le bon déroulement du service. Cette personne aura comme principale fonction de préparer les aliments de base et les spécialités ainsi que de veiller à la propreté et à l'entretien de son poste de travail et des équipements de cuisine.

• Travail à horaire variable impliquant parfois de travailler les soirs, les fins de semaine et les jours fériés.
• Le nombre d'heures peut varier selon l'occupation de l'hôtel.
• Avantages sociaux en vigueur selon les normes de l'entreprise.
• Tenue vestimentaire fournie par l'entreprise.

Employé.e dont la fonction est de laver la vaisselle et entretenir les équipements de cuisine afin d'aider le personnel à maintenir la cuisine propre.

• Poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine, avec possibilité de rotation pour les appels en soirée et les besoins de fin de semaine.
• Salaire offert selon votre expérience.
• Assurances collectives, prime payée à 50% par l'Auberge, incluant un plan médical, une invalidité de longue durée et une assurance vie.
• Rabais de 50% sur l'hébergement dans tout le réseau Ôrigine, artisans hôteliers.
• Réduction sur les soins et produits du Centre de santé.
• Repas à prix réduit.

Personne responsable de maintenir en bon état les structures physiques des bâtiments situés sur le site et s'occuper de l'entretien extérieur (balai, nettoyage, arrosage, peinture, réparations mineurs, mise en place du mobilier, terrain, etc.)

• Poste à combler à temps complet ou temps partiel, selon les disponibilités.
• Poste de jour et fins de semaine.
• Salaire compétitif de 20,00 $/heure.
• Avantages sociaux en vigueur selon les normes de l'entreprise.
• Tenue vestimentaire fournie par l'entreprise.

Employé.e des services d'entretien dont la fonction est de nettoyer, d'entretenir et de remettre en ordre les chambres de même que les salles publiques, selon les politiques et procédures établies de l'établissement.

• Permanent à temps plein.
• Travail à horaire variable impliquant parfois de travailler les soirs, les fins de semaine ou les jours fériés.
• Le nombre d'heures peut varier selon l'occupation de l'hôtel.
• Avantages sociaux en vigueur selon les normes de l'entreprise.
• Tenue vestimentaire conforme aux politiques de l'entreprise.
• Salaire offert selon l'échelle salariale.

Assurer les services d'accueil pour les réservations des chambres, l'arrivée des client.e.s, les renseignements à fournir sur l'établissement, les différents services et attraits touristiques de la région.

• Poste permanent de jour, de soirs et fins de semaine, variable selon les besoins
• Nombre d'heures variable selon l'occupation de l'hôtel
• Assurances collectives, prime payée à 50%, incluant un plan médical, une invalidité de longue durée et une assurance vie
• Rabais de 50% sur l'hébergement dans tout le réseau Ôrigine, artisans hôteliers.
• Réduction sur les soins et produits du centre de santé.
• Repas à prix réduit.

Préposé.e aux réservations qui sera responsable de la réservation des séjours de la clientèle individuelle et de la performance des activités de vente individuelle de notre hôtel.

• Poste permanent à temps plein de soirs et fins de semaine, variable selon les besoins
• Assurances collectives, prime payée à 50% par l'Auberge, incluant un plan médical, une invalidité de courte et longue durée et une assurance vie
• Rabais de 50% sur l'hébergement dans tout le réseau Ôrigine, artisans hôteliers
• Réduction sur les soins et produits du Centre de santé
• Repas gratuit

Un ou une Sous-chef est le bras droit du/de la chef de cuisine et un véritable pilier dans l'organisation de la brigade. Il/elle sera responsable de la gestion quotidienne de la cuisine, en veillant à ce que chaque plat soit préparé dans le respect des standards de qualité, tout en assurant une bonne coordination entre les différents membres de l'équipe.